Page 10 - أكاديمية القاسمي: الدليل الأكاديمي 2018/2019

‫تقع على العميد مسؤولية إدارة العمادة بما يشملها من مراكز وأقسام ووحدات‪ ،‬كما وأنه‬
‫يهتم بكل من‪:‬‬

‫‪ 1‬متابعة منظومة التدريس أكاديميا وتربويا وتنظيميا‪.‬‬
‫‪ 2‬العمل على تطوير وإعداد برامج تعليم أكاديمية‪.‬‬

‫‪ 3‬متابعة عمل رؤساء الأقسام والوحدات والمراكز داخل العمادة‪.‬‬
‫‪ 4‬تنسيب رئيس القسم ذي العلاقة‬

‫‪ 5‬يتابع عملية تنفيذ الخطط الأكاديمية في العمادة حسب متطلبات مجلس التعليم العالي‪.‬‬
‫‪ 6‬يتابع التغذية المرتدة بخصوص المستوى الأكاديمي في العمادة‪.‬‬

‫‪ 7‬تطوير‪ ،‬تحتين ومتابعة خطط العمل في العمادة كما وينسب أصحاب الوظائف داخل‬
‫العمادة‪.‬‬

‫‪ 8‬إدارة ميزانية العمادة‪.‬‬
‫‪ 9‬بموجب وظيفته يشترك العميد في اللجان التالية‪:‬‬

‫أ‪ .‬عضو في مجلس العمداء‬
‫ب‪ .‬يرأس منتدى إدارة العمادة‪.‬‬
‫ت‪ .‬عضو في المجلس الأكاديمي‬
‫ث‪ .‬يرأس لجنة التدريس في العمادة‬

‫ج‪ .‬عضو في لجنة الأبحاث‬
‫ح‪ .‬عضو في إحدى لجان التدريج الأكاديمي‬
‫خ‪ .‬عضو في لجنة الوضع الأكاديمي ولجنة التدريس العامة ولجنة القبول العامة‬

‫‪ 1.5‬المراقب الداخلي‬
‫تهدف الرقابة الداخلية إلى مساعدة ذوي الوظائف في الكلية للقيام بعملهم وبمسئولياتهم‬

‫بصورة قانونية‪ ،‬وناجعة وجيدة‪.‬‬
‫أ‪ .‬تعيين‬

‫يصادق على المراقب من قبل اللجنة الإدارية‪.‬‬
‫ب‪ .‬مدة الوظيفة‬

‫مدة وظيفة المراقب الأولى هي سنة واحدة‪ .‬في نهاية تلك السنة يحق للجنة الإدارية إيقاف‬
‫عمل المراقب‪ ،‬تمديد فترة عمله بسنة إضافية أو تعيينه لمدة خمس سنوات‪ .‬بعد انتهاء مدة‬

‫الخمس سنوات يحق للجنة الإدارية أن تعينه لمدة خمس سنوات أخرى‪.‬‬
‫ج‪ .‬تأهيل‬

‫يجب أن يكون المراقب حائزاً على رخصة "مراقب داخلي مؤهل"‪ ،‬وذا لقب أكاديمي وذا‬
‫تجربة وخبرة في المواضيع المالية والإدارية‪.‬‬
‫د‪ .‬الوظيفة‬

‫يفحص المراقب في إطار وظيفته‪:‬‬

‫مدى النجاعة والتوفير في الإدارة المالية‪ ،‬وذلك وفق الأنظمة والقوانين المتبعة‪.‬‬ ‫‪1‬‬
‫مصداقية المعلومات وشموليتها‪.‬‬ ‫‪2‬‬
‫‪3‬‬
‫الكيفية التي تنفذ بها سياسة الإدارة‪.‬‬ ‫‪4‬‬
‫الأخلاقيات المهنية لدى القسم المراقب‪.‬‬

‫الدليل الأكاديمي‪ ،)2018( ،‬صفحة ‪9‬‬